Coop FA

Compensation carbone pour votre entreprise au Québec

Vos clients, vos appels d’offres et vos rapports ESG vous demandent des gestes climatiques concrets ? La compensation carbone pour entreprise est souvent l’étape la plus rapide à mettre en place, à condition de choisir des crédits crédibles, vérifiés et alignés avec vos valeurs. Au Québec, il existe une option que personne d’autre n’offre : compenser vos émissions en finançant l’éducation climatique des jeunes d’ici.

Pourquoi compenser les émissions de votre entreprise ?

Réduire d’abord, compenser ensuite : c’est la démarche reconnue. Mais même l’entreprise la plus sobre conserve des émissions incompressibles : déplacements, chauffage, numérique, événements. La compensation carbone permet de prendre en charge ces tonnes résiduelles dès maintenant, pendant que vos efforts de réduction portent fruit. C’est aussi un argument tangible pour vos communications RSE, vos certifications et vos objectifs de carboneutralité.

Comment ça fonctionne avec la Coop FA

Quantification et compensation carbone pour entreprise au Québec avec la Coop FA
  1. Quantifier : nous réalisons le bilan GES de votre entreprise ou de votre événement selon les normes reconnues, avec des recommandations concrètes de réduction. (Vous avez déjà votre bilan ? Passez directement à l’étape 3.)
  2. Réduire : nos services-conseils en écoresponsabilité vous aident à cibler les gestes les plus payants : approvisionnement, événements, mobilisation des équipes.
  3. Compenser : vous achetez des crédits carbone éducatifs (CCE) pour le tonnage résiduel et recevez une attestation officielle, utilisable dans vos rapports RSE et ESG.

Pourquoi des crédits carbone éducatifs ?

Projet d'éducation climatique dans une école primaire du Québec financé par la compensation carbone

Chaque tonne compensée avec la Coop FA finance une heure d’éducation climatique dans les écoles primaires du Québec, via le programme Carbone Scol’ERE. Les CCE sont créés par l’évitement d’émissions mesuré et vérifié : les élèves et leurs familles adoptent de nouvelles habitudes écoresponsables dont l’impact est comptabilisé selon une méthodologie validée par un comité-conseil indépendant.

  • Retombées 100 % locales : votre compensation reste au Québec au lieu de financer des projets à l’étranger ;
  • Impact double : climatique (tonnes évitées) et social (éducation des jeunes) ;
  • Transparence coopérative : résultats publiés chaque année dans notre rapport annuel ;
  • Histoire à raconter : un récit d’impact concret pour vos équipes et vos clients, bien plus parlant qu’un certificat anonyme.

Plus de 100 organisations québécoises nous font déjà confiance.


FAQ : compensation carbone en entreprise

Combien coûte la compensation carbone pour une entreprise ?

Le coût dépend de votre tonnage à compenser. La compensation est accessible dès quelques centaines de dollars pour une PME ; la quantification (bilan GES) est facturée selon la taille et la complexité de l’organisation. Contactez-nous pour une estimation rapide.

L’attestation est-elle utilisable dans nos rapports RSE / ESG ?

Oui. Vous recevez une attestation officielle précisant le tonnage compensé, utilisable dans vos rapports, certifications et communications. Nous fournissons aussi des éléments de communication clés en main.

Quelle est la différence avec des crédits carbone traditionnels ?

Les crédits traditionnels financent surtout des projets technologiques ou forestiers, souvent hors Québec. Les crédits carbone éducatifs créent l’évitement ici, par le changement de comportements, et financent l’éducation climatique : un actif réputationnel unique.

Faut-il obligatoirement faire un bilan GES avant de compenser ?

Non. Un bilan précis maximise la crédibilité de votre démarche, mais vous pouvez commencer par compenser un périmètre simple (flotte, déplacements, événement) et élargir ensuite.

Ou compensez en ligne dès maintenant.

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